Fisco, ristoratori come pensionati!!! ***Guardia di finanza apri gli uochy***

[temete]

la mia non è un attività a fisso. i miei fotografi vanno a percentuale, e di conseguenza io vado a percentuale perchè ho un ricavo da ciò che guadagnano loro. Però, tu pensa a tutto quello che bisogna pagare. già solo su una foto venduta c'è di tutto in mezzo, un processo infinito di cose da pagare ( e dovrei mettermi a fare l'elenco perchè cosi almeno la gente inizierebbe a capire questo lavoro ). io non posso fare tagli, per il semplice motivo che le attrezzature, le stampanti, le macchine fotografiche, sono tutte cose da aggiornare, se tu conti che con una reflex, spendi dei soldi con un semplice click ( perchè la macchina fotografica regge un tot di scatti, poi è da buttare ) , che i computer sono da riparare, che le stampanti dopo più di 40 mila copie iniziano a dare di matto, e che non è roba da 150 euro alla mediaworld, ma roba che costa non meno di 2000 euro a pezzo, beh, tira i tuoi conti, e dimmi come si fanno a fare i tagli...è lo stato che non da la giusta misura delle cose, i comuni che non aiutano a portare ciò che devono, ovvero gente, turismo e di conseguenza lavoro, però io l'iva la pago e sono costretto a rateizzarla perchè da qualche parte li devo trovare i soldi ( e questo discorso te lo fa uno che non evade )

sai che pena per me rinunciare alla metà del mio stipendio ogni mese e dare le tasse addirittura in anticipo e non l'anno dopo come possono fare gli autonomi.....
....e poi vi lamentate solo quando c'e' da pagare mentre se fate fortuna.....

[Gary]

sai che pena per me rinunciare alla metà del mio stipendio ogni mese e dare le tasse addirittura in anticipo e non l'anno dopo come possono fare gli autonomi.....
....e poi vi lamentate solo quando c'e' da pagare mentre se fate fortuna.....

mi sembra un discorso da sindacalista sfegatato che vede il lavoro come " padrone ladro operaio schiavo ". Guarda che se i miei operatori guadagnano, guadagno anche io, quindi non mi pare che a me questo discorso lo puoi fare. Anzi, se io volessi licenziare qualcuno anche se lo becco che ruba o fa qualcosa di male nella mia attività, non posso licenziarlo ma posso ricevere una controdenuncia e dover sborsare un mucchio di soldi ?! che se si fa male in un orario NON lavorativo ma è in regola con me, io sono costretto a dargli lo stipendio mensile nonostante non lavora per infortunio !?
lascia stare sti discorsi che è meglio oltre che OT.

[temete]

mi sembra un discorso da sindacalista sfegatato che vede il lavoro come " padrone ladro operaio schiavo ". Guarda che se i miei operatori guadagnano, guadagno anche io, quindi non mi pare che a me questo discorso lo puoi fare. Anzi, se io volessi licenziare qualcuno anche se lo becco che ruba o fa qualcosa di male nella mia attività, non posso licenziarlo ma posso ricevere una controdenuncia e dover sborsare un mucchio di soldi ?! che se si fa male in un orario NON lavorativo ma è in regola con me, io sono costretto a dargli lo stipendio mensile nonostante non lavora per infortunio !?
lascia stare sti discorsi che è meglio oltre che OT.

mi spieghi cosa c'entra tutto questo con l'evasione?
o forse cerchi cavilli per giustificarla?

[Gary]

mi spieghi cosa c'entra tutto questo con l'evasione?
o forse cerchi cavilli per giustificarla?

rispondevo al tuo ot e basta, non ho bisogno di giustificarla sta tranquillo

[temete]

vedete, in un paese normale questi dati sulle denunce dei redditi provocherebbero il finimondo....qui invece se ne parla un giorno e poi....e poi va bene così...
e infatti il nostro paese è il bengodi

[diavolettoroma81]

Diciamo però che i grandi studi non sono grandissimi evasori. Quando usicrono le dichiarazioni del 2005 su internet andai a guardare tutti i grandi avvocati e, salvo rare eccezioni, i guadagni e le tasse erano in linea con il previsto.

Perchè se l'avvocato o il commercialista lavora per delega di una società è la società stessa che richiede la percella per ovvi motivi contabili, ma se l'avvocato (piccole cause amministrative tra privati) o il commercialista (730,740,contratti locazione e piccole consulenze al privato) o un medico che ha il proprio studiolo e visita il pomeriggio , questi evadono eccome

[stylus]

mi sembra un discorso da sindacalista sfegatato che vede il lavoro come " padrone ladro operaio schiavo ". Guarda che se i miei operatori guadagnano, guadagno anche io, quindi non mi pare che a me questo discorso lo puoi fare. Anzi, se io volessi licenziare qualcuno anche se lo becco che ruba o fa qualcosa di male nella mia attività, non posso licenziarlo ma posso ricevere una controdenuncia e dover sborsare un mucchio di soldi ?! che se si fa male in un orario NON lavorativo ma è in regola con me, io sono costretto a dargli lo stipendio mensile nonostante non lavora per infortunio !?
lascia stare sti discorsi che è meglio oltre che OT.

dimentichi di dire che tu in quel caso guadagni molto ma molto piu' di loro....

io ogni mese guadagno nettamente di piu' dei miei operai...

[Gary]

dimentichi di dire che tu in quel caso guadagni molto ma molto piu' di loro....

io ogni mese guadagno nettamente di piu' dei miei operai...

primo cosa ne sai, secondo, io pago le spese mi pare, loro no. tu quando lavori sotto un altro non hai spese di materiali, computer, macchinari vari e via dicendo, quindi..

[maurox]

mi spieghi cosa c'entra tutto questo con l'evasione?
o forse cerchi cavilli per giustificarla?

sta cercando di dirti che tu e gli altri avreste ragione se il guadagno fosse sicuro nelle attivita' commerciali, cosi' da invalidare ogni discorso di convenienza dell'evasione e quindi si potrebbe parlare di " imprenditore delinquente ": ma se e' vero che a te girano le balle perche' paghi un sacco di tasse, perlomeno hai la " quasi " certezza di prendere uno stipendio che bene o male eccetto in casi particolari non risente delle sorti sul breve della realta' lavorativa a cui appartiene ...mentre al giorno d'oggi , come dice gary, l'audacia o la bravura di chi gestisce qualcosa vanno a farsi benedire davanti a cio' che bisogna sborsare per una qualunque attivita' che ci si prende sulle spalle , per cui i rischi imprenditoriali che un tempo facevano la fortuna di tanti oggi di fatto sono quasi del tutto azzerati da tre fattori ... crisi, tassazione ingiusta e concorrenze spietate a volte dei grandi a volte dei disonesti

[ma_75]

per un semplice motivo : si sa benissimo che l'evasione e' indispensabile

Stanamente i lavoratori dipendenti non possono evadere e pure campano mediamente bene. Forse è indispensabile per garantirsi un tenore di vita che pagando le tasse non potresti permetterti, ma non certo indispensabile per vivere.

[stylus]

primo cosa ne sai, secondo, io pago le spese mi pare, loro no. tu quando lavori sotto un altro non hai spese di materiali, computer, macchinari vari e via dicendo, quindi..

ne so per il semplice motivo che l'imprenditoria è spinta da questo fatto....

poi se tu guadagni quanto i tuoi dipendenti probabile non sei un bravo imprenditore....

[Gary]

ne so per il semplice motivo che l'imprenditoria è spinta da questo fatto....

poi se tu guadagni quanto i tuoi dipendenti probabile non sei un bravo imprenditore....

nel mio caso particolare, se i miei dipendenti prendono soldi, io prendo soldi, nè più nè meno. a loro può andare male un mese perchè magari, non è il lavoro per loro o si stufano, poi vanno da un altra parte e iniziano a fare un lavoro nuovo, io !? se non ho il personale perchè non gli piace il lavoro ,è troppo duro, si stufano o chissà cosa, io che fine faccio ?! facile la vecchia storia del dipendente sfruttato e povero comandato dal datore di lavoro cattivo sfruttatore e ricco...

[Mi80]

Ma per favore, smettiamola co ste cazzate del povero imprenditore buono. Se solo una volta e dico una non hai fatto uno scontrino o hai pagato in nero un collaboratore sei un ladro. Il dipendente non può essere un ladro perchè non è tecnicamente possibile evadere.

[Gary]

Ma per favore, smettiamola co ste cazzate del povero imprenditore buono. Se solo una volta e dico una non hai fatto uno scontrino o hai pagato in nero un collaboratore sei un ladro. Il dipendente non può essere un ladro perchè non è tecnicamente possibile evadere.

non so se tu hai un attività, forse da come parli no, ma evidentemente mantenere un attività non sai cosa significa. non dico che sia giusto, ma non c'è proporzione tra ciò che dai e ciò che ricevi. oltretutto, invece di rompere il ***** a un povero cristo, perchè non pigli i milioni di euro che i vari valentino rossi e dolce gabbana evadono invece di fargli l'80% di sconto !? o aspettano che le casse dello stato si riempiano con 20-40 euro !? ovviamente io non parlo di chi fa roba esagerata, di chi dichiara 12 mila euro e ha il mercedes sia chiaro, quelli sono da buttare in galera

[Mi80]

non so se tu hai un attività, forse da come parli no, ma evidentemente mantenere un attività non sai cosa significa. non dico che sia giusto, ma non c'è proporzione tra ciò che dai e ciò che ricevi. oltretutto, invece di rompere il ***** a un povero cristo, perchè non pigli i milioni di euro che i vari valentino rossi e dolce gabbana evadono invece di fargli l'80% di sconto !? o aspettano che le casse dello stato si riempiano con 20-40 euro !? ovviamente io non parlo di chi fa roba esagerata, di chi dichiara 12 mila euro e ha il mercedes sia chiaro, quelli sono da buttare in galera

Parlo per esperienza, ho fatto sia l'imprenditore che il dipendente e il mio è un discorso semplice, sul quale c'è poco da discutere e da accampare scuse.

Non me ne frega un ***** delle fatiche che pensi di fare o delle grane in più dei dipendenti che pensi di avere a fare il lavoratore autonomo. Hai scelto, tu o chi per te, di rischiare del tuo facendo la libera professione, l'artigiano, il piccolo imprenditore o cosa vuoi e ne paghi le conseguenze.
O sei tra quelli che pensa che chi lavora come dipendente (che se la ditta va male non sa nemmeno se e quando verrà licenziato) stia meglio? Fai il dipendente.

Se non dichiari al fisco rubi, sei un ladro, cosa che un dipendente non può fare. Le chiacchere stanno a zero.